Reclamação em mídia social gera demissão

Uma mulher foi demitida por justa causa após “falar mal” da empresa em que trabalhava no LinkedIn, rede social com foco em relações profissionais, em Juiz de Fora (MG). A decisão favorável à dispensa foi mantida pela Justiça. De acordo com a Justiça do Trabalho, a ação levou em conta que a funcionária estava difamando a empregadora, já que, além da postagem, havia evidências de que a mulher encaminhava mensagens privadas a CEOs de outras empresas afirmando que “o trabalho é escravo”, e a empresa, “horrível”. Com isso, a mulher perdeu o direito ao pagamento das verbas pertinentes.